Gli effetti della leadership trasformazionale sono in grado di ispirare le persone in azienda (e non solo) a ottenere risultati eccezionali, superando il loro stesso potenziale. Le persone lavorano in autonomia, sono più responsabili nel proprio ruolo e capaci di prendere decisioni.
Ma come si diventa dei leader trasformazionali? E quali sono le differenze con gli altri stili di leadership?
Proveremo a dare una risposta a queste e altre domande nelle prossime righe.